三、弘扬“红船精神”,凝聚发展的合力
2005年,时任浙江省委书记习近平首次提出“红船精神”,十年来,我们继承和践行“红船精神”,成立了红船精神研究会,强化理论指导实践,推动经济社会持续健康发展。
1.坚持一切依靠群众,一切为了群众。一是始终把一切为了群众作为我们的工作宗旨。确立了“富裕美好文明自信”的发展导向。在经济发展中,通过营造就业创业环境,加强社会保障,让老百姓的钱袋子更鼓,生活更加富裕;通过城乡环境改善和城乡功能品位提升,让老百姓的生活更加美好;通过教育、文化发展水平的提升,提高群众素养,让南湖人的生活更加文明自信。二是完善服务群众的平台。构建了党员民生实事承诺、注册志愿者服务、党员专业服务工作室金字塔形“三位一体”的党员志愿者服务体系,不断打响志愿者服务的特色品牌。其中,“96345”党员志愿服务平台,得到中央组织部赵乐际部长等领导的高度肯定,省委组织部还专门召开现场会在全省进行推广。三是以群众满意为标准。每年的重大政府性投资和政府民生实事项目,都是在年初通过网络、座谈会等多渠道征求群众意见建议的基础上确定,并让群众参与、监督全过程。同时,每年年初将各部门的年度目标任务向社会“亮诺”,年底邀请“两代表一委员”和群众参与对部门的“履诺”考核,并将部门汇报情况在网上直播,最终由群众“评诺”。
2.提升各级党组织和干部的能力水平。一是夯实基层基础。我们在全省率先开展“青春党建”等工作,全面推进街道“大工委”制、社区“大党委”制等基层党建组织形式,拓展村级党组织功能,增强运转保障和公共服务能力。二是打造担当有为的干部队伍。坚持从教育培养、严格管理、选拔任用三个环节入手,培养选拔政治强、懂经济、会管理、善担当的干部充实到领导岗位,着力提高专业化、法治化、善于学习和善于做群众工作四项能力水平,重点是增强主动谋划意识和改革创新意识,有效克服“本领恐慌”。三是持续改进工作作风。既要求各级干部切实遵守政治纪律、组织纪律,不折不扣执行中央八项规定,也要求大家真正沉下身,了解真情况,与群众培养真感情,并发扬攻坚克难的奋斗精神,以高度负责的态度干事创业。
3.完善工作机制,营造发展氛围。坚持“干”字当头、“实”字为要,以时不我待、奋发有为的精神抓好各项工作的落实。一是细化目标、落实责任。坚持目标数字化,量化工作目标,把工作任务细化分解到每一个责任主体、每一个具体环节、每一个时间节点,一项一项抓具体,确保各项目标任务落到实处。二是精心组织、强化执行。坚持措施项目化,精心设计工作载体,落实具体举措,坚持行之有效的工作制度。三是严格考核、营造氛围。坚持考核实效化,探索差别化的考核导向,突出考核结果运用,切实将重点难点工作的完成情况与奖惩机制挂钩,与干部任免挂钩,激发同志们干事创业的激情。
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