践行新时代党的组织路线必须把握好 “三个点”

近日，中共中央政治局委员、中央党校（国家行政学院）校长（院长）陈希在2018年秋季学期入学学员开学典礼上强调，要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉践行新时代党的组织路线，以更好的状态、更实的作风奋力谱写新时代中国特色社会主义新篇章。

在全国组织工作会议上，习近平总书记鲜明提出了新时代党的组织路线，为党的建设新的伟大工程明确了方向，这在我们党的历史上是第一次，也是对马克思主义党建学说的开创性贡献，具有里程碑意义。新时代党的组织路线对党的组织工作作出了新部署、提出了新要求，吹响了新时代组织工作的“集结号”，也为全体组工干部争做新时代新担当新作为的排头兵打响了“发令枪”。

第一，把握好“加强党的组织体系建设”这个着力点。要切实增强推进党的政治建设的自觉性和坚定性，牢牢把握新时代政治建设的统领作用，旗帜鲜明地讲政治、抓政治，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决贯彻落实党中央各项决策部署；要注重思想引领，更加自觉主动、更加全面系统、更加深入持久地学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神；要着力在更深领域、更广范围全面提升基层党组织组织力，以选优配强基层党组织书记为重点，用新的思维强化新兴领域党建，坚持发展党员“质量”为先，进一步深化党的组织和工作覆盖，切实坚持和加强党的全面领导；要始终践行以人民为中心抓党建理念，深入推进扫黑除恶，真正做细抓实乡村振兴，进一步构建在党组织领导下共建共治共享的基层社会治理格局。

第二，把握好“培养忠诚干净担当的高素质干部”这个关键点。在选人用人标准上，要始终坚持好干部标准，坚持五湖四海、德才兼备、以德为先、任人唯贤，逐步打破体制壁垒，进一步拓宽选人用人渠道。在选人用人导向上，要始终坚持事业为上、以事择人、人岗相适，坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化。在干部监督管理上，要始终坚持严字当头，突出党的政治纪律和政治规矩，进一步提高知事与识人的能力和水平，真正把干部管住管好管到位。在干部培养上，要始终把提高政治素质摆在第一位，突出发现培养优秀年轻干部，积极探索建立源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系方式方法，进一步优化培养成长路径，全面提高干部适应新时代、实现新目标、落实新部署的本领和能力。在干部激励方面，要始终坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，进一步建立健全激励机制和容错纠错机制，真正让干部有干劲、敢担当、善作为。

第三，把握好“集聚爱国奉献的优秀人才”这个支撑点。要牢固确立人才引领发展的战略地位，从党和国家事业发展全局出发，充分发挥政治引领和政治吸纳的“乘数效应”，在着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才上下功夫、做文章。要坚持党管人才原则，深化人才发展体制机制改革，进一步破除思想障碍、打破机制藩篱，切实完善优化人才政策环境、引才育才用才励才机制和人才培养开发模式，把人才发展开放之门开得更大、开放之路走得更远，逐步打造具有全球竞争力的人才制度体系，真正做到聚天下英才而用之，努力做到广开进贤路、广纳天下才。要聚焦创新驱动、产业升级等需求，统筹推进各类人才队伍建设和区域人才协调发展，真正培养和造就一支规模宏大、结构优化、布局合理、素质优良的人才队伍，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供人才支撑、智力支撑、创新支撑。

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