邓小平的政治勇气和智慧（3）

废除领导职务终身制，在推进民主政治中彰显大智大勇

思想路线、政治路线的实现要靠组织路线来保证。废除领导职务终身制，大力推进民主政治和干部制度改革，是为建设和发展中国特色社会主义提供坚强组织保证和有力人才支持的一个重大举措，具有里程碑意义，邓小平在这一历史进程中同样显示出巨大的政治勇气和智慧。

早在十一届三中全会前后，邓小平就深深感到推进民主政治的必要性和紧迫性。他明确提出：“民主是解放思想的重要条件”，“必须使民主制度化、法律化，使这种制度和法律不因领导人的改变而改变，不因领导人的看法和注意力的改变而改变”。1980年8月，邓小平作了题为《党和国家领导制度的改革》的讲话，尖锐指出：一是权力不宜过分集中；二是兼职、副职不宜过多；三是着手解决党政不分、以党代政的问题；四是从长远着想，解决好交班的问题。他郑重提出：党和国家的领导制度以及其他制度，需要改革的很多。

废除领导职务终身制，实行干部退休制度，是邓小平推行政治体制改革的一个突破口。改革开放初期，干部队伍普遍老化，既不适应新形势任务的要求，又面临后继乏人的严重局面。然而实行干部“四化”、能上能下，涉及一大批老同志如何安排的问题，这项改革实行起来颇具难度。为了解决好这个问题，提出设立顾问委员会可以说是非常有智慧的一招。邓小平指出：“恐怕得立一些庙，菩萨才好安置。老同志安排好以后，就可以把中年同志提拔起来。”1982年9月，邓小平出任第一任中央顾问委员会主任，意在从他做起退居二线。他还身体力行，开创了党的主要领导人退休的先河。1989年9月，邓小平在与江泽民等中央负责同志谈话中，开门见山就说：“今天主要是商定我退休的时间和方式”。“我过去多次讲，可能我最后的作用是带头建立退休制度”。随即邓小平致信中央政治局，郑重请求辞去中央军事委员会主席职务。邓小平为废除干部领导职务终身制开了好头，为彻底实现党和国家政治生活的制度化、正常化作出了表率。