江西：深化改革的“钉子”该怎么钉？

只有发扬锲而不舍的“钉钉子”精神，敢于动真碰硬，敢于向自己开刀，才能跳出条条框框限制、克服部门利益掣肘，以积极主动精神研究和提出改革举措

在全省两会上，代表、委员热议的一个话题就是改革。政府工作报告在谈到2014年的重点工作时，第一项工作就是全面深化经济体制改革，包括深化国有企业改革、工商登记制度改革、金融体制改革、政府机构改革、财税体制改革、土地利用管理制度改革等。要把这些改革举措落到实处，关键是要发扬“钉钉子”精神。

那么，深化改革的“钉子”该怎么钉？

首先是找准位置扎实钉。钉钉子是一门既需要力度又需要技巧的技术活，先对准位置，再落锤。当前，改革已经进入攻坚期、深水区，一些问题之所以难推进、难解决，是因为有的属于体制机制遗留的老问题，有的属于前进过程中出现的新问题，有的源自思想观念障碍，有的受到利益格局掣肘。改革发展中遇到的问题，只有靠进一步改革的办法解决。这就要求我们，要像“钉钉子”一样，首先要准确定位，抓住事关全局、牵一发而动全身的重点领域和关键环节，科学把握改革的战略重点、优先顺序、主攻方向。在此基础上，集中精力、一丝不苟，坚持不懈、持之以恒，久久为功、力求突破，牵引和带动其他各方面改革。

其次是动真碰硬着力钉。改革从来非易事，需要不断克服困难、破除障碍。改革从根本上说，就是对各方利益的深刻调整。我们说改革进入深水区和攻坚期，就是因为现在的改革，必然要触动固有的利益格局。触动利益比触动灵魂还难。没有“钉钉子”的挤劲和钻劲，没有自我革新的勇气和胸怀，思想观念的障碍、利益固化的藩篱就很难突破，很难找准突破的方向和着力点，很难拿出创造性的改革举措。只有发扬锲而不舍的“钉钉子”精神，敢于动真碰硬，敢于向自己开刀，才能跳出条条框框限制、克服部门利益掣肘，以积极主动精神研究和提出改革举措。

再次是一锤接着一锤钉。钉钉子不可能一下就完全钉进去，尤其在面对一个坚硬的物体时，需要有耐心、有毅力地不断敲击。一锤子钉不好，还得一锤一锤地敲，才能把钉子钉牢。钉完一颗还不够，还得一颗一颗往下钉，最后方算大功告成。“空谈误国，实干兴邦。”抓工作不落实，提再多问题也是徒劳。不论是推动工作，还是落实全面深化改革任务，都不是一蹴而就的。清楚的目标、坚定的信心、执着的追求，缺一不可。心态浮躁、作风飘浮，浅尝辄止、蜻蜓点水，缺乏一抓到底的韧劲，再好的发展蓝图也难以实现。

“钉钉子”精神是一种苦钻研、有恒心、重实干的精神。有了这种精神，就能更好地实现十八届三中全会描绘的全面深化改革的新蓝图、新愿景、新目标，更好地顺应社会呼声、社会诉求、社会期盼。