作风建设“恒”为贵

“冰冻三尺，非一日之寒；滴水穿石，非一时之功。”优良作风的形成不是一朝一夕的事情，纠正不良作风也不是一时半刻就能做到的。转变党的作风,必须持之以“恒”，在常态长效上下功夫。

我们党历来高度重视以密切党群关系为核心的作风建设。早在井冈山时期，就特别注意在实际工作中坚持“革命成功，尽在民众”的观点，教育党员干部“深刻地注意群众生活的问题”。延安时期成功开展的整风运动，培育并形成了党的三大优良作风。新中国建立初期，党坚决反贪污、反浪费、反官僚主义，对极其严重的腐化分子采取了坚决果断的措施，得到了人民群众的广泛支持。改革开放以来，党始终高度重视作风建设，党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风不断改进，取得了社会主义革命、建设和改革开放的一系列伟大成就。

然而，作风问题具有顽固性和反复性，抓一抓有好转，松一松就反弹。总体上看，当前广大党员干部的作风主流是好的，但也应该看到，随着党所处的历史方位、执政条件及党员队伍构成的变化，党内脱离群众的现象大量存在。有的党员干部嘴上是公仆，作派是老爷，高高在上，开展工作只图虚名，不务实效，不了解民情，不关心群众；有的党员干部喜欢做表面文章，“深入”群众看似热热闹闹，实则劳民伤财......诸如此类的作风问题非日益普遍，严重损害了党和人民的血肉联系，败坏了党风政风和社会风气，侵蚀了党的执政根基。

科学合理的法规制度，是作风建设常态化长效化的助推器。贯彻落实中央八项规定，转变党的作风，当务之急就是要切实加强制度建设，包括党内民主制度、民主集中制、干部人事制度、党内监督制度、反腐倡廉制度等。制度设计要特别注重科学性、权威性和可操作性，才能杜绝“牛栏关猫”，形成作风建设良性运转的长效机制，以作风建设的良好成效不断提升我党的政治优势，为全面深化改革、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供重要保障。