(三)加强基层组织建设,激活力、强队伍、增能量。
1、狠抓思想政治工作,建设廉洁机关。一年来,我支部领导班子时时处处树形象作表率,“一把手”带头注重《党章》、《廉政准则》的教育和遵守,把“讲党性、讲团结、重品行、做表率”作为支部凝聚力量的首要,通过民主生活会凝聚整体力量,凡重大事情经班子研究决定,不搞“一把手”说了算、不搞“一言堂”,不设小金库,不乱收费,不摆阔气不铺张浪费,不做有损群众利益的事情。通过领导班子的率先垂范,造就出一支团结、务实、清廉,讲政治、讲正气,能战、能胜的党员队伍。
2、召开专题民主生活会,造就团结氛围,聚集团队力量。结合群众路线教育实践活动的开展,于7月31日召开民主生活会。班子和党员干部各自认真对照“四风”找问题。采取“自己找、群众提、相互批、组织点”等方法,实事求是地进行了批评与自我批评,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真查问题找原因挖根源。通过民主生活会,大家之间有了更清晰的思想认识,对照“四风”深刻、反复进行了剖析和整改,而且有长远和短期的整改计划,自觉抵制“四风”、克服“五化”、预防“六病”的行动时而呈现。
3、抓好“八项规定”和“三公”经费的监督检查工作,打造廉洁团队。研究制定相关方案和制度,成立“八项规定”监督检查领导小组,落实专人负责,坚持年内自查4次,把相关内容公布在党务公开栏上,接受群众监督。今年截至11月份,会议经费支出8.8万元、公务接待经费支出2.8万元、因公出国(境)经费支出不存在、公务用车购置和运行经费支出47万元、精简文件6件。经查,全局人员无违反“八项规定”,无人进入私人会所,无人进入高档娱乐场所,无人持私人会所会员卡,无人违规使用“三公”经费,“三公”经费属常态化规范化管理,实现“零”增长。
4、加强党务公开,发展党内民主,接受党内监督。依托党务公开平台,落实专人负责,聘请3名监督人员,坚持年内公开4次,把10项重点工作情况、“八项规定”落实情况、“三公”经费使用情况、党费收缴情况、群众路线教育实践活动班子整改情况等进行公开,设立党务公开意见箱,诚心接受干部群众的监督。通过党务公开平台,监督和警醒着每个领导班子和每个党员。经查,领导班子和干部职工无违纪违法行为发生,为党建工作的正常开展添加了力量。
(四)加强机关作风效能建设,推进机关政风行风、党建工作常态化。一是针对干部职工关注的公车私用、公款挥霍、行贿受贿等热点焦点问题,局领导班子成员带头自觉严守有关规定,用实际行动倡导勤俭务实创事业的风气。二是切实开展专项整治机关政风行风工作,完善各种财务管理制度,积极防止不作为、乱作为、慢作为现象,树立廉洁、勤政、务实、高效的机关形象。三是着眼源头防腐败,深化财务管理机制、行政审批制度改革。四是严格执行《党政领导干部选拨任用条例》,加强“三重一大”制度建设等,为党建工作的深入推进提供保障。
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