脱贫攻坚要适时更新战法

脱贫攻坚要适时更新战法

脱贫攻坚工作正在如火如荼地开展,多地区为抓实扶贫,或增派干部,或任务包干,大有摧枯拉朽之势。可是,脱贫攻坚不是“收秋”,许多沟沟坎坎,不是“人海战”“车轮战”能管用的。从实际情况看,越是脱贫攻坚进入深水区时,越要有打大仗打恶仗的准备,不能守着“三板斧”不变,要适时完善脱贫攻坚的方式方法,打造可行性强、有实际效果的制度,并严格抓好落实,才能真正带领群众脱离贫困。

许多地区,党组织领办创办集体合作社、壮大集体经济,以多种方式方法帮助群众走出困境。可是,随着攻坚脱贫不断深入,“难啃的骨头”都露出来了,扶贫难度增大、扶贫进度减慢。

有句话叫“不幸的家庭各有各的不幸”,可是在扶贫过程中,有针对性地制订帮扶措施很麻烦,导致“以不变应万变”的想法很有市场,“扶”的一方希望用老办法包治百病,解决所有问题;“贫”的一方,希望永远做待哺的小鸟。如果各个地方也怕麻烦,不更新脱贫攻坚战法,干部们继续用“吃肉”的方法“啃骨头”,一定收效甚微,“不走心”和“拿钱慰问”只是干部无奈的表现。如果“守旧”的问题得不到解决,时间长了,只有“扶不起的阿斗”,没有拖不垮的集体经济。“不变”是症结所在,必须改进。

攻坚要从“人海战”升级为“品牌战”。要改变“大帮哄”的扶贫方式,防止出现“和尚多了没水喝”的情况。鼓励干部为贫困群众“私人订制”脱贫方案,对可行性强的方法要给予保护和支持,并打造“包一户”的任务体系,圆满完成任务后不再增加新的工作量,杜绝脱贫攻坚工作中的“磨洋工”,使干部干着有劲头。还要引导扶贫干部树立“干就干成”的工作理念,构建脱贫攻坚的“售后三包”,打造“包十年”的任务体系,贫困户脱贫再返贫,要召回包保干部,重新帮扶,要求干部树立品牌意识。

兜底要从“探索”转变为“实践”。在应对特殊人群的脱贫工作中,各地要体现出应有的担当,要大胆闯出兜底之路,选择产业兜底就要明确方式方法,建立长效稳定机制;选择政府兜底的,就要及时出台政策把压力接过来。这样一来,扶贫干部才能放开手脚、充满希望,才能在脱贫攻坚中发挥力量。

先进典型要从“英雄”置换成“农夫”。许多地区树立脱贫先进典型人物时,多选致富能手、项目支书等攻坚克难“英雄”式人物,然而时至今日,脱贫攻坚的难点人群发生了变化,有许多“志气难扶、智力难扶”的贫困群众,他们更需要能“打鏖战”的“农夫”式干部。所以要多树立“耐磨型”的典型人物,宣扬他们多讲方法少讲困难的做法,才能带动一片,促进脱贫攻坚。

古语云“良将用兵,若良医疗病,病万变药亦万变”,脱贫攻坚的方式方法要因地制宜,要随时势而变,适应当下的需要,必不断变化,不断适应,以打赢脱贫攻坚之战。

本文链接:http://www.71.cn/2017/0928/967522.shtml(转载请保留)

(作者单位:吉林省珲春市委组织部)

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