“善有善报”推动慈善发展

在中国，无偿献血者及其配偶、直系亲属在生病用血时，可以优先甚至免费享用血液。如今，江苏省盐城市的捐款者也可以享受类似待遇了。

据《现代快报》昨日报道，江苏盐城市红十字会第五届理事会第四次会议审议并通过了《盐城市红十字会捐薪会员管理办法》（以下简称《办法》），今后捐款者在遭遇困难时可优先得到救助，并可获得相应表彰。这意味着，盐城市在全国率先建立了捐薪回馈激励机制。

《办法》规定，盐城市公民每年向盐城红十字会捐款100元以上（含100元），即可申请成为一名红十字会捐薪会员，接受捐款的地方红十字会负责建立捐薪会员电子档案，配发《红十字捐薪博爱卡》。《办法》还规定，捐薪会员有优先得到救助的权利。累计捐款1000元以上（含1000元），本人及其配偶和直系亲属（子女、父母）在盐城地区遭遇突发灾难和患重大疾病时，捐薪会员可凭《居民身份证》和《捐薪博爱卡》向红十字会申请得到不少于其累计捐款金额的救助。

看得出来，优先获得救助正是盐城红十字会对行善者的切实回报；这样的回报，也是“善有善报”的具体体现。而善有善报，无疑能够推动慈善事业的发展。

我们知道，任何一个文明的社会，都离不开慈善事业，而慈善事业的发展，也离不开普通人的参与。如何吸引更多的普通入投身慈善事业，正是慈善机构面临的现实问题。要想解决好这一问题，除了需要慈善机构自身的透明与高效以外，还需良好的激励机制，以便让行善者的善行得到肯定得到回报，从而更有动力继续行善。

其实，利用机制激励人们行善，恰是国际通行的慈善准则。比如，美国就明确规定，捐款可以用来冲抵税款；一个人平时捐了多少善款，在交税时就可以少交多少税。

也许有人会说，既然行善，就应当不求回报。是的，“不求回报”的确是行善的至高境界，但这种境界令人敬仰，却难以完全仿效。须知，行善之后得到赞赏与回报，恰是正常的心理需求。而盐城红十字会的相关规定，正好满足了行善者的心理需求。

再说了，趋利避害是人的本性，让善行有所回报，才能吸引更多的人投入到慈善事业中来。毕竟人生在世，谁都难免遭遇灾难，车祸、溺水、患病……所有这一切，都足以令一个人不堪重负，行善者亦不例外——苏州大学副教授张寿华过去16年曾筹资400多万元，直接帮助过422名贫困大学生，但去年，老伴身患重病，他面对每天近3000元的医药费一筹莫展。后幸得社会各界捐助才渡过难关。

在此境况下，如果慈善机构能够优先给予行善者相应的救助，就能够帮助行善者早日脱离困境，过上正常的生活。这就意味着，行善帮的是别人，但最终也能帮到自己。

更重要的是，对行善者予以回报，还能对旁观者产生强烈的示范效应：来吧，来做慈善吧，当你遇到困难时，也会有人来帮助你。不难想像，当“善有善报”有了活生生的例子后，将会有更多的旁观者投入到慈善事业中来。如此一来，我们这个社会，就能形成“我为人人、人人为我”的良好氛围，从而让每一个人都活得舒心活得放心。

不用说，捐薪回馈这一激励机制，能够推动慈善事业大力发展。但愿更多的地方，更多的慈善机构，能够借鉴、引用这种机制，从而让整个社会的慈善事业兴旺发达。