领导干部要带头转作风聚力惠民生（2）

三、带头抓发展促和谐，把群众满意作为第一标准

坚持用发展惠及群众、用服务凝聚人心、用实绩检验干部，努力让群众办事时少跑一趟路，少跨一扇门，少走一道程序，务求“转作风·惠民生”活动实效，不断提升群众满意度。

一是在决策执行中更好地发挥牵头揽总作用。作为领导干部，无论职务高低、工作轻重、任务多少，都应时刻保持昂扬向上、争创一流的状态，争当上级决策的忠实执行者，争做跨越发展的坚定实践者，争当工作落实的亲身参与者，争当群众满意的贴心服务者，积极发挥牵头揽总作用。自觉强化“军令如山”、“纪律是生命”的意识，紧紧围绕上级决策部署和群众期盼开展工作，多谋划、多沟通、多理解、多支持，切实做到同台唱戏，忙而不乱。不断深化对中央和省、市委各项决策部署的认识理解，准确把握发展战略、总体要求、深刻内涵、目标任务，妥善处理工作推进中的新情况、新问题，发挥好联系决策与执行的桥梁纽带作用，促进决策“落地”。

二是在民生保障中更好地发挥自身表率作用。干部带好头，群众才有奔头。领导干部作风实不实、业绩突不突出、服务到不到位，取决于群众是否满意，这一点也是干部考核、选拔、使用的“硬杠子”，群众这一关过不了，什么都是空谈。因此，务必牢固树立“一切努力只为群众满意”的思想，紧咬目标抓落实，紧盯任务谋发展，带头做到自身硬。领导干部在服务民生的实践中，既敢于较真碰硬，又注意方法，把涉及经济社会发展、群众切身利益和关系社会和谐稳定的重大事项和突出问题处理好；既在联系中联动，又在联动中联手，把“十大惠民行动”、“十大民生工程”和“六个一”活动等改善民生的务实举措抓到实处；既处理好面上的工作，又搞好点上的突破，切实解决群众在医疗、上学、养老以及温暖过冬、安全生产、长远发展等方面的困难和问题，融入统筹城乡、追赶跨越、加快发展大局，确保决策目标实现。

三是在工作运转中更好地发挥中坚骨干作用。习近平总书记指出，我们党最大的政治优势是密切联系群众,执政后最大的危险是脱离群众。作为基层领导干部，更应牢记群众观点，坚守群众立场，践行群众路线。创新工作方法，全面推行以协商民主“七步法”、民主管村“五日法”、阳光村务“点题法”、三书一表“立项法”为主要内容的基层群众工作“四式工作法”，着眼发展大局抓服务、履职责，借鉴先进管理模式和成功经验，不断提高办事效率，集中精力抓好围绕中心服务大局、利长远打基础和事关群众切身利益的工作。不断强化政治纪律学习，认真践行中央和省市县委关于改进工作作风、密切联系群众、厉行勤俭节约、反对铺张浪费等有关规定，切实加强对世界观、人生观、价值观改造，严格遵守党风廉政建设各项规定，筑牢抵制腐朽思想侵蚀防线，带头塑造良好公仆形象。