沈阳军区某装甲师科学推进学习型党组织建设闻思录

　　初冬，白山黑水雪裹冰封，天寒地冻。

　　沈阳军区某装甲师官兵却热血沸腾：在刚刚结束的总部“一级师”考评和军区联考联评中，他们在3天3夜里，连续组织3次战斗、4次转场，创造了11个考评项目全部优秀的新纪录。

　　“能取得如此好成绩，多亏80多个学习小组联手总结的上百个训练窍门。”该师政委杨定宇解释说。一年来，这个师坚持“抓学习型党委、带学习型机关、建学习型支部、育学习型官兵”，紧紧围绕“型”字做文章，取得显著成效：全面建设跃上新台阶，被总部评为“军事训练一级达标单位”。

　　提高认识起点——

　　多了个“型”字，学习有了新内涵

　　这个师抓学习型党组织建设起步早，上半年就组织了一次学习型党支部阶段性评比。

　　所属某团三连党支部毛遂自荐信心十足——从书记到支委，5个人全都实现了学历升级，而且人人考取了计算机二级和心理咨询师证书，这在基层并不多见。

　　然而结果出人意料：三连落选，训练成绩突出的二连却榜上有名。评选学习型党支部咋不选学习典型？不少官兵想不通。

　　“想不通是因为认识有偏差。”全师党员大会上，杨定宇解释了三连落榜原因：建设学习型党组织不同于一般意义上的重视学习，更强调党组织在学习中的作用，具有鲜明的组织特性。三连党支部“一班人”重视学历升级值得肯定，但他们却忽视了带动党员和官兵，组织的功能没有发挥出来，全连学历升级率赶不上二连；而二连党支部不仅理论武装抓得好，学习制度坚持得好，还带领党员骨干取得了10多项训练成果……