啃下“硬骨头” 摘掉“穷帽子”（5）

推动资源力量下沉

“众人拾柴火焰高”

站在山坡上，河北石家庄市秦台村村民张香军喜滋滋地瞅着130多亩核桃，挂果率比往年翻了几番，“多亏市科技局的扶贫干部找来专家，联系企业捐了价值一万块钱的农药，治好了蚜虫病。”

一人难挑千斤担，众人能移万座山。去年3月出台的《关于深化人才发展体制机制改革的意见》再为边远一线送来人才福音：加大边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区人才支持计划实施力度，国家“千人计划”“万人计划”向贫困地区倾斜……心往一处想、劲往一处使，四面八方的人财物不断向贫困地区聚集。

把脉开方、对症下药，瞄准问题再射靶。山东每年选派1200名专业技术人才到欠发达地区一线岗位挂职。甘肃实施“金融和科技人才引进行动”，解贫困地区之渴。新疆库尔勒实行“人才+项目+基地+农户”，组织乡土人才与农户结成“创业链”……

加大投入力度不是一句空话，真金白银的经费是硬道理。据统计，80％的贫困县按照不低于上年度农村居民人均可支配收入2倍标准发放村党组织书记基本报酬，70％的贫困村落实了服务群众专项经费，99％的贫困村已建活动场所。

不仅人财物下移，工作重心也要下移。目前，各地学习借鉴浙江经验，落实省市县乡党委书记“四个走遍”制度，确保“走村不漏户、户户见干部”。

立下愚公移山志，誓拔穷根奔小康。从黄土高坡到雪域高原，从革命老区到民族地区，从地震灾区到祖国边陲，历史的脚步一路跋山涉水，千万共产党员筑起坚强堡垒，带领贫困地区群众力拔穷根，第一个百年奋斗目标的光明前景已徐徐展开。